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保险从业资格考试

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绩效考核本身只是一种手段，目的是要对考核结果进行应用，绩效结果的应用主要包括以下方面（） ①用于薪酬的分配 ②用于员工培训 ③用于职务调整 ④用于职业规划

  • A、①②③
  • B、①②④
  • C、②③④
  • D、①②③④
正确答案:D
答案解析:有
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