内控合规主任考核内容中的核心指标：（），由分行运营管理部负责评价。

• A、须与总行下达的风险合规类KPI指标挂钩
• B、包括合规风险管理履职、组织贡献、培训成效、堵截案件、经验推广、风控创新
• C、由分行根据风险合规内容自行制订
• D、须与合规风险管理履职挂钩