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人力资源与社会保障法律法规知识
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人力资源与社会保障法律法规知识
我国现时工时制的主要依据是（）。
A、《劳动法》
B、《国务院关于工作时间的规定》
C、《全国年节及纪念日放假办法》
D、《劳动合同法》
正确答案:
B
答案解析:
有
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