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护理学(医学高级)

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关于孕期妇女劳动保护法律法规的不正确的是()。

  • A、妇女怀孕后在劳动期间进行产前检查,可按劳动工时计算
  • B、孕期不得加班加点
  • C、妊娠满8个月后不得安排夜班劳动
  • D、不得从事工作频繁弯腰、攀高、下蹲的作业
  • E、不允许在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低基本工资或解除劳动合同
正确答案:C
答案解析:
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