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人力资源管理
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人力资源管理
（）的目标，就是成功地选拔和录用组织所需的人才，实现所招人员与待聘岗位的有效配置。
A、培训工作
B、配置工作
C、招聘工作
D、绩效管理
正确答案:
C
答案解析:
有
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