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军队文职招聘考试

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设定公司的薪酬政策目标的目的有（）。

  • A、指导薪酬政策的设计
  • B、控制运营成本
  • C、工资福利支付政策
  • D、鼓励员工队伍不断学习的能力
正确答案:A,B,C,D
答案解析:有
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