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人力资源管理

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符合定员的精简、高效、节约目标的工作是()

  • A、必须以企业生产经营目标为依据
  • B、工作应有明确的分工和职责划分
  • C、各类人员的比例关系要协调
  • D、要做到人尽其才,人事相宜
正确答案:B
答案解析:
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