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管理学

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员工感觉不公平有时属于心理作用,以下选项中,哪些会导致员工感觉不公平。()

  • A、一般人会高估自己的劳动付出;
  • B、一般人会低估自己的劳动所得;
  • C、一般人会高估别人的劳动所得;
  • D、一般人会低估别人的劳动付出;
  • E、一般人会高估别人的劳动付出。
正确答案:A,B,C,D
答案解析:
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