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人力资源管理

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简答面试的基本类型。

正确答案:(1)根据面试的标准化程度,可以将面试分为结构化面试、半结构化面试和非结构化面试。
(2)根据面试的实施方案可以奖面试分为单独面试小组面试。
(3)根据面试的题目内容可将面试分为情境面试和经验面试。
(4)根据面试的气氛设计可将面试分为压力面试和非压力面试。
答案解析:
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