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劳动关系协调员(师)

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劳动规章制度实施的重要机制包括哪些?

正确答案: 劳动规章制度实施的重要机制包括:
1)建立劳动规章制度执行的监督与处罚机制
2)建立劳动规章制度的信息反馈机制
答案解析:
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