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人力资源管理
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人力资源管理
即时评价方法主要从以下几个方面进行（）。
A、应用学识技能的测验评定培训成效
B、应用工作态度调查评定培训成效
C、调查员工关于培训的改进建议
D、记录培训期间出席人员的变动情况
E、效果
正确答案:
A,B,C,D,E
答案解析:
有
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