多做题，通过考试没问题！
公共管理学
睦霖题库
>
大学试题(管理类)
>
公共管理学
公共部门人力资源管理的性质
正确答案:
（1）政治性
（2）公益性
（3）复杂性
（4）法治性
（5）道德品质性
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
我国电子政务的建设是在（）年正式启动和实
·
简述公共物品的特性
·
（）是政策执行过程中影响面最广、最具操作
·
试论述我国历次机构改革的教训。
·
下列哪个国家的自然资源管理模式不属于相对
·
行政文化的核心是（）。
·
以下哪点不属于引入交易成本理论对公共管理
·
中央政府的职权包括哪些内容？
·
公共行政学科主要代表人物有（）。
·
公共部门绩效管理的障碍有（）。
热门试题
·
省级预算执行的组织领导机关是（）。
·
有效的绩效指标应符合的标准有哪些？
·
公共信息的处理过程包括（）。
·
人民政协监督中存在的问题包括（）、人民政
·
下列关于公共选择理论错误的选项是：（）。
·
政府提供公共物品有哪两种基本方式？为什么
·
试述人大监督的基本原则。
·
目前我国行政裁决主要包括（）。
·
政府是公共利益的唯一代表。
·
政府预算的产生与立法机关对支出控制的要求
