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人力资源管理

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工作设计的要求主要有哪些?()

  • A、全部任务的集合通过工作设计应能顺利完成组织的总任务
  • B、全部职务所构成的责任体系应能保证企业总目标的实现
  • C、职务分工应有助于发挥人的能力,提高组织效率
  • D、每个职务规定的任务、责任可以由当时资源条件决定适当人选
正确答案:A,B,C,D
答案解析:
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