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管理学原理

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降低变革阻力的措施()

  • A、教育与沟通
  • B、参与
  • C、帮助与支持
  • D、谈判
  • E、强制与威胁
  • F、进行人事调整
正确答案:A,B,C,D,E,F
答案解析:
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