上一级领导把本职范围内的某些工作及其相应的权力委让给下一级领导，使之承担更重要的任务，得到更大的锻炼。这种人才使用战略是（）。

• A、任人唯贤战略
• B、岗位轮换使用战略
• C、台阶提升使用战略
• D、权力委让使用战略