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人力资源管理

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可运用观察法收集培训需求信息,以下关于观察法的说法正确的有()

  • A、较适合生产作业和技术人员
  • B、优点在于培训者与培训对象亲自接触
  • C、观察者的主观偏见会影响调查的结论
  • D、观察记录表可作为培训需求分析的依据
  • E、观察的效果受培训者对工作熟悉程度的影响
正确答案:B,C,D,E
答案解析:
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