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人力资源管理
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人力资源管理
企业劳动争议预防的原则有哪些（）
A、“果断处理”的原则
B、“预防为主”的原则
C、“化解矛盾”的原则
D、“保障劳动者权益”的原则
正确答案:
B,C,D
答案解析:
有
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