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高级人力资源管理师(一级)
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高级人力资源管理师(一级)
平衡计分卡数据处理的步骤是（）。
A、确定评价指标的权重
B、数据综合处理
C、数据比较分析
D、KPI建库对比
E、战略地图验证
正确答案:
A,B,C
答案解析:
有
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日本型的企业集团的母公司的职能不包括（
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简述企业培训开发职能部门的组建模式。&#
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在对员工进行能力考评时，一般分为基本能力
