多做题,通过考试没问题!
劳动关系协调员(师)
睦霖题库
>
公共事业技能鉴定考试
>
劳动关系协调员(师)
派遣单位的资格有哪些?
正确答案:
1、注册资本不得少于人民币200万元;
2、有与开展业务相适应的固定经营场所和设施;
3、有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;
4、法律、行政法规规定的其他条件。 (派遣员工与合同工同等权利与义务)
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
用人单位一方的集体协商代表,由用人单位负
·
下面属于劳动权的是()。
·
招聘制度是企业劳动规章制度体系的重要组成
·
下列属于政府及相关部门劳资冲突预防措施的
·
最低工资标准扣除项目全国共有四种情况,新
·
企业社会责任可以从微观和宏观角度对其内涵
·
对于违反企业规章制度的员工的处罚,如果雇
·
下列关于职务分析的表述,正确的是()。
·
劳动者医疗期满后不能从事原工作,也不能从
·
撰写厂务公开分析报告的注意事项有哪些?
热门试题
·
"待业"与"失业"两个概念含义相同。()
·
以下不属于计时工资形式的是()。
·
不定时工作日
·
用人单位与其它单位合并的,合并前发生的劳
·
员工申诉处理的程序主要有()
·
宪法中关于劳动问题的规定,宪法是国家的根
·
仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲
·
劳动关系存续期间因()发生争议的,劳动者
·
人口对劳动力供给影响的因素不包括()。
·
劳动者是指在法定就业年龄范围内,具有劳动
微信扫一扫-
搜题找答案
×