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人力资源管理
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人力资源管理
在工作分析方法的运用中，工作日记法适用于（）。
A、工作循环周期较短，工作状态较稳定的职位
B、简单且易模仿的工作
C、脑力劳动为主的工作
D、非常规工作
正确答案:
A
答案解析:
有
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