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人力资源管理

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()可以让测评者或第三者了解与掌握人力资源开发的不足与问题所在,以及人力资源开发的进程及素质形成的情况。

  • A、预测
  • B、评定
  • C、诊断反馈
  • D、开发
正确答案:C
答案解析:
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