多做题，通过考试没问题！
团队建设与创新
睦霖题库
>
专业技术人员继续教育公需科目
>
团队建设与创新
（）是提高执行力的关键
A、营造良好的执行环境
B、科学、规范的制度
C、建立核心团队
D、打造学习型团队
正确答案:
D
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
不唯亲、不唯上、不唯己，只唯实，这是进行
·
对于智力型的团队成员，做法不正确的是（）
·
对管理团队情商有益的包括（）
·
高效团队具有的条件包括（）
·
创造的灵魂与动力是（）
·
根据贝尔宾对团队一般角色的定义和划分，专
·
创建团队首先要明确的四个基本问题是什么？
·
团队作为一种特别的群体，与其他的一般工作
·
积极心态的特点不包括（）
·
创新思维的最大特点包括（）
热门试题
·
在建设成为一个真正意义上的团队后，团队内
·
使用目标激励法要注意做到如下几点（）
·
常用的刺激因素有（）
·
在实际工作中，（）的做法主要是身先士卒、
·
知识经济时代（）是最重要的。
·
养成团队品质的四项任务是什么？
·
以下哪项不是团队建设的任务（）
·
胜利采油厂高效团队存在的问题主要是（）。
·
团队的角色可以分为什么？
·
愿景的精髓包括（）
微信扫一扫-
搜题找答案
×
