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助理人力资源管理师(三级)
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人力资源管理考试
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助理人力资源管理师(三级)
合理的薪酬体系需要考虑四个方面：薪酬的内部公平性、外部竞争性、激励性和（）
A、市场的合理性
B、工作能动性
C、择优鼓励性
D、管理的可行性
正确答案:
D
答案解析:
有
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