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管理学

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人事考评中,因考评对象的某一特征突出,从而淡化甚至掩盖了其他方面的表现,造成考评结果不客观的偏差属于()

  • A、主观好恶偏差
  • B、近因效应偏差
  • C、晕轮效应偏差
  • D、暗示效应偏差
正确答案:C
答案解析:
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