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劳动保障协理员
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劳动保障协理员
什么情况下，用人单位可以解除与劳动者订立的劳动合同？
正确答案:
①劳动者有过错；
②因劳动者自身原因导致用人单位解除合同；
③因客观原因导致用人单位单方解除合同。
答案解析:
有
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