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人力资源管理

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人力资源规划有什么重要作用?

正确答案: (1)人力资源规划是组织战略规划的组成部分。
(2)人力资源规划是组织适应动态发展需要的重要条件。
(3)人力资源规划是各项人力资源管理实践的起点和重要依据。
(4)人力资源规划有助于控制人工成本。
(5)人力资源规划有助于调动员工的积极性。
答案解析:
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