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高级人力资源管理师(一级)

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对于宽泛型的薪酬等级，主要的特点是新酬等级少、成平行型、这种等级类型在（　）、业务灵活性强的企业中常见。

  • A、成熟的
  • B、不成熟的
  • C、规模很大的
  • D、规模很小的
正确答案:B
答案解析:有
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