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旅游企业人力资源管理
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旅游企业人力资源管理
制定个人职业计划的原则是（）
A、准确的对自我认识和评价
B、职业计划切实可行
C、在动态变化中及时修改职业计划
D、个人职业计划目标与组织目标协调一致
E、在动态变化中制定个人职业计划
正确答案:
A,B,C,D,E
答案解析:
有
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