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军队文职招聘考试

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目标管理法的优点（）

  • A、评价指标之间的独立性较高
  • B、有利于工作行为与组织整体目标一致
  • C、为控制提供明确的标准
  • D、有效地实现了股东、员工与顾客三者的利益兼顾
  • E、有利于沟通
正确答案:B,C,E
答案解析:有
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