按照《劳动合同法》的规定,在下列选项中,用人单位提前30天以书面形式通知劳动者本人或额外支付1个月工资后可以解除劳动合同的情形是()。
- A、劳动者患病或非工公负伤在规定的医疗期满后不能胜任原工作的
- B、劳动者试用期间被证明不符合录用条件的
- C、劳动者被依法追究刑事责任的
- D、劳动者不能胜任工作,经培训或调整岗位仍不能胜任工作的
正确答案:D
答案解析:有

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按照《劳动合同法》的规定,在下列选项中,用人单位提前30天以书面形式通知劳动者本人或额外支付1个月工资后可以解除劳动合同的情形是()。
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