多做题,通过考试没问题!
03325劳动关系学
睦霖题库
>
高等教育经济类自考
>
03325劳动关系学
现代企业管理的特点是强调以效益为中心的管理。
正确答案:
错误
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
简述劳动关系的5种模式。
·
企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作
·
国际劳工组织从1919年第一届大会到20
·
简述劳动合作的特征。
·
人们要进行创作物质财富的生产性活动,必须
·
简述马斯洛人的需要层次理论(5个层次)。
·
独裁/剥削管理模式的主要特征有()
·
古代著名思想家墨子把人的个性划分为庸人、
·
管理方格图中的1.1型管理方式也称作贫乏
·
分配谈判
热门试题
·
调整事项争议
·
目标管理使企业利益与职工利益便于统一。
·
在西方工业化进程中,英国通过的并被视为第
·
权利事项争议
·
员工冲突的形式主要有:();用人方冲突的
·
在领导生命周期的理论中,可以看出被领导者
·
简述政府的5种角色。
·
管理心理学的首要任务是提高企业的劳动生产
·
管理的限度包括层次、距离和幅度等。
·
劳动合同与劳务合同的区别是什么?
微信扫一扫-
搜题找答案
×