某军人，在一次自卫反击战中受伤，治疗后基本痊愈。1995年转业后到某企业工作，1997年5月由于旧伤复发，住院手术，企业负责人以本单位医疗费用实行包干制为由，只支付2000元，占所需费用的50%。请问，这种做法对吗？
正确答案:
1）不对。
2）根据民优发[1991]7号文规定，在国家机关、企事业单位工作的因战因工伤残军人（含离退休的伤残军人），伤口复发治疗期间，按所在单位因工伤残人员医疗待遇给予治疗，不应采取医药费包干的办法。他们在治疗期间的工资（离退休费）发放、工资（离退休费）调整和福利待遇，也按所在单位因工伤残职工治疗期间的待遇处理。
2）根据民优发[1991]7号文规定，在国家机关、企事业单位工作的因战因工伤残军人（含离退休的伤残军人），伤口复发治疗期间，按所在单位因工伤残人员医疗待遇给予治疗，不应采取医药费包干的办法。他们在治疗期间的工资（离退休费）发放、工资（离退休费）调整和福利待遇，也按所在单位因工伤残职工治疗期间的待遇处理。
答案解析:有
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