多做题，通过考试没问题！
管理学
睦霖题库
>
大学试题(管理类)
>
管理学
什么沟通强调自知之明，培养自我沟通、战胜自我的能力？（）
A、个体沟通
B、人际沟通
C、组织沟通
D、口头沟通
正确答案:
A
答案解析:
有
进入题库查看解析
微信扫一扫手机做题
最新试题
·
倾听后的反馈需要特别注意的问题是什么？
·
当你要对下属一年来的工作做总结时，往往不
·
如何控制会议过程？
·
在组织中，太低的冲突水平会导致（）
·
对所做的每件事大都能善加掌握的人属于（）
·
电子沟通并不能替代上司与下属的直接交流，
·
个人对待人际冲突的态度有（）。
·
听众的选择性记忆是指（）。
·
建设性沟通的特征有（）等。
·
在单向沟通和双向沟通的对比中。单向沟通的
热门试题
·
当管理者与职员关系十分密切，而且职员完全
·
卓越的主席所应具备的素质。
·
克服沟通的障碍错误的是（）。
·
和上级沟通不需要注意（）。
·
内部驱动因素包括（）
·
上下级之间的沟通要建立以下何种态度（）。
·
倾听的过程主要包括哪几个环节？
·
提升自我沟通技能的“三阶段”包括（）
·
在会见中，面试者需要进行提问，其中有一类
·
简述管理沟通的基本策略
