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初级经济师

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以员工特征为导向的绩效考核方法的缺点是( )。

  • A、反馈的有效性差 
  • B、无法屏蔽外界环境对员工绩效的影响 
  • C、导致员工只重结果不重过程 
  • D、导致部门内部的不良竞争
正确答案:A
答案解析:
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